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Data termine candidature: 26/07/2019

Digital Marketing Specialist – Selezione conclusa

La Fondazione Sistema Toscana indice una selezione tramite titoli e colloquio per l'assunzione di n. 1 unità di personale da inquadrare al al 3° Livello del Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro del Commercio, Terziario, Distribuzione e Servizi, profilo professionale "Digital Marketing Specialist" (Codice Avviso 05/2019).

Il profilo ricercato dovrà svolgere, a supporto dell’Area Comunicazione, le seguenti attività:

- Supporto alla progettazione e alla gestione delle attività di comunicazione digitale;
- Definizione e implementazione attività di digital e social media marketing attraverso i diversi supporti (es. motori di ricerca - SEM e SEO, CRM, e-mail, social media);
- Definizione e implementazione campagne di digital advertising (Social Media Adv, Search Adv, Display Adv, Affiliation, Programmatic);
- Definizione e implementazione delle attività di Digital PR, in collaborazione con lo staff dell'Area Comunicazione;
- Definizione e implementazione delle attività Content Marketing (produzione contenuti per il web, monitoraggio e adattamento le strategie di contenuto);
- Analisi delle performance e produzione report qualitativo-quantitativi analitici;
- Partecipazione ai processi di Comunicazione, online e offline, delle attività della Fondazione;
- Supporto alle funzioni generali dell'Area Comunicazione.

Il posto messo a selezione è a tempo pieno e indeterminato.

I candidati interessati in possesso dei requisiti potranno partecipare inviando la domanda di partecipazione entro le ore 12,00 del 26 luglio 2019, nelle modalità indicate nell'Avviso di selezione.

 

Avviso di selezione

Lista degli idonei in ordine di punteggio:

Machetti Nicola

Paone Salvatore

Martinucci Giorgia

Grasso Simone

Elia Elena

Capobianco Elena

 

Attenzione: la procedura è conclusa.

Esito della selezione: la Fondazione procede con la formale proposta di stipula di un contratto individuale di lavoro al candidato che ha riportato il punteggio più alto. Nel caso di indisponibilità dell’interessato o nel caso in cui dalla documentazione da esso presentata non risulti possibile l’assunzione, si procede con lo scorrimento nell’elenco degli idonei.

 

L'offerta di lavoro è rivolta a candidati di entrambi i sessi secondo la normativa sulla parità di genere. I candidati sono invitati a leggere la Privacy Policy della Fondazione. Per informazioni scrivere a: hr@fst.it

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